近期，特能集团西安庆华公司以党建为引领，推出了系列新举措，推动企业文化工作快速发展。

该公司把企业文化紧密融入到党建工作任务中，党委领导班子从自身做起，深入基层宣讲、调研，撰写调研报告，由此形成“中心组学习＋研讨体会＋理论宣讲＋调研实践”的长效学习管理机制。同时，抓实中层干部，抓好党员群众，以职工喜闻乐见的方式让企业文化创新成果“飞入寻常百姓家”。

此外，举办“书香庆华”阅读活动，通过阅读经典书目、观看电影等，让弘扬一种文化、收获一份快乐成为职工的新追求；还制定了《安全文化建设工作方案》，从4个方面23项工作领域梳理形成安全文化建设事项清单，解决了文化落地难的问题。