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6月2日，煤化运营公司召开党史学习教育第五次专题推进扩大会，听取各支部自党史学习教育以来各项工作的开展情况。该公司党史学习教育领导小组全体人员、各党支部书记、机关各部室副科级以上人员参加会议，各项目部管理人员以视频形式参加会议。公司党委副书记、副经理段广全主持会议。
会上，该公司党委副书记、党史学习教育领导小组组长李文静传达了矿业公司百项“四心”民生工程专题会议精神。党群工作部就近期对各支部党史学习教育开展情况存在的问题进行了通报；就近期对各支部党史学习教育的开展情况、存在问题、下一步整改打算、近期重点工作四个方面进行了汇报。各支部就党史学习教育具体情况存在问题和需要公司协调解决的问题进行了汇报。
听取汇报后，李文静强调，在党史学习教育各项工作的推进落实上，各党支部一是要认清形势，提高站位，从思想上、行动上高度重视，各支部要有“追赶超越”意识，争做先锋，扎实有效推进各项工作的开展。二是针对各支部汇报内容要有时间节点，对未完成工作要做出整改方案，随后由纪委依据支部汇报材料进行检查考核，杜绝“假材料、大话空话”，切实的做好基层支部建设。三是党史学习教育工作要创新思路，不能舍本求末；要实事求是，带着诚心、带着责任心进行走访，实实在在地为群众办实事，尽最大可能提升职工群众的满意度。四是党群工作部要与各部室、各支部有效沟通，相互协调，主动担当，顾全大局，以更加积极负责的态度、更加务实进取的作风投入到党史学习教育中去。
段广全针对各支部需要协调解决的问题现场答复并做出安排，他强调，要扎实推进好党史学习教育工作，一是把“办实事”工作做实、做细。各部门要有服务意识，在入户走访过程中，要有“只为成功找办法，不为失败找理由”的意识，放下架子，扑下身子，面对职工群众提出的问题要认真解答，对当下无法解决的难题和群众的建议、意见要及时的汇总上报公司，形成解决方案。二是以党史学习教育为契机，实事求是地解决职工群众目前存在的问题、困难，保障职工群众利益，解决职工群众问题。三是要时刻保持项目部与机关之间、基层职工和管理人员之间的信息畅通，在了解问题的同时，将各种政策传达到位，让职工群众真真切切的感受到温暖。(煤化运营公司姚佳乐)
会上，该公司党委副书记、党史学习教育领导小组组长李文静传达了矿业公司百项“四心”民生工程专题会议精神。党群工作部就近期对各支部党史学习教育开展情况存在的问题进行了通报；就近期对各支部党史学习教育的开展情况、存在问题、下一步整改打算、近期重点工作四个方面进行了汇报。各支部就党史学习教育具体情况存在问题和需要公司协调解决的问题进行了汇报。
听取汇报后，李文静强调，在党史学习教育各项工作的推进落实上，各党支部一是要认清形势，提高站位，从思想上、行动上高度重视，各支部要有“追赶超越”意识，争做先锋，扎实有效推进各项工作的开展。二是针对各支部汇报内容要有时间节点，对未完成工作要做出整改方案，随后由纪委依据支部汇报材料进行检查考核，杜绝“假材料、大话空话”，切实的做好基层支部建设。三是党史学习教育工作要创新思路，不能舍本求末；要实事求是，带着诚心、带着责任心进行走访，实实在在地为群众办实事，尽最大可能提升职工群众的满意度。四是党群工作部要与各部室、各支部有效沟通，相互协调，主动担当，顾全大局，以更加积极负责的态度、更加务实进取的作风投入到党史学习教育中去。
段广全针对各支部需要协调解决的问题现场答复并做出安排，他强调，要扎实推进好党史学习教育工作，一是把“办实事”工作做实、做细。各部门要有服务意识，在入户走访过程中，要有“只为成功找办法，不为失败找理由”的意识，放下架子，扑下身子，面对职工群众提出的问题要认真解答，对当下无法解决的难题和群众的建议、意见要及时的汇总上报公司，形成解决方案。二是以党史学习教育为契机，实事求是地解决职工群众目前存在的问题、困难，保障职工群众利益，解决职工群众问题。三是要时刻保持项目部与机关之间、基层职工和管理人员之间的信息畅通，在了解问题的同时，将各种政策传达到位，让职工群众真真切切的感受到温暖。(煤化运营公司姚佳乐)
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