陕钢汉钢物流中心

多措并举促部门党风廉政工作上台阶

四季度以来，为增强党员干部以及全体职工廉洁自律意识，加固反腐倡廉的思想堤坝，有效防止工作期间违规违纪行为发生，物流中心党委多措并举加强党风廉政建设，强化工作日期间“四风”问题的监督管理。

一．加强廉洁从业教育，从源头预防腐败

针对中心作业特点，为坚决杜绝不良现象存在，提高全员廉洁从业意识，物流中心党委以“两学一做”为契机，加强全体干部职工廉洁从业学习教育，积极开展内部自查自纠工作，对可能存在的管理漏洞及廉洁隐患点及时进行处理，避免问题扩大化。同时组织开展党风廉政承诺签名、岗位座谈、观看警示教育片等方式提高中心各级领导干部、职工群众廉洁意识，把持职业操守，干净履职。

二.管理人员下一线，深入岗位进行廉洁从业教育

10月份以来，物流中心党政工等相关人员对部门产品管理科成品库区域、铁路运输科翻车机工段等现场岗位进行廉洁从业走访调研，重点强化岗位人员廉洁从业意识，同时对岗位职工在追赶超越、岗位承包等工作中所遇到的困难进行了沟通和疏导，使职工能够正确认识当前岗位工作的职责和意义。

三．扎实开展 “三级”谈心谈话，围绕问题筹措施，维护职工稳定

四.发送廉政信息，勤敲常打，让警钟长鸣

物流中心党委利用“短信、QQ平台”，统一发送党风廉政教育信息，提醒大家牢记中央八项规定，守住清廉底线，切实将抵制“四风”工作经常抓、深入抓、持久抓，抓出常态，养成习惯。 并通过深入贯彻落实《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》等精神，培养廉洁从业、诚信守法、行为规范、道德高尚的廉洁文化核心理念。在大力宣贯和践行集团“正”文化和公司“志.zhi”文化的同时，利用中心组学习教育、党课辅导，厂务公开等途径，营造中心反腐倡廉的文化氛围。  

此外，中心党委引导广大党员干部职工要有高度的自觉性、良好的精神状态、扎实的工作作风，干部职工要具备很强的危机意识、底线意识和弓背而行、全力加速的奉献主义精神，全面做好“稳预期、稳思想、稳人心”工作，以优异成绩献礼党的十九大。   （陕钢汉钢物流中心    孙雪莉）