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针对重大节日期间“四风”问题易发多发，陕钢汉钢轧钢厂党委以巩固落实中央八项规定为抓手，盯紧重大节日、盯住关键少数，徒木立信，精准出招，打出了一套正风肃纪的“组合拳”，全面推进“从严治党”。
防患未然出“硬招” 每逢重大节假日，轧钢厂党委就会提前召开节前廉洁预警提醒会，下发轧钢厂《重大节日廉洁风险预警通知书》，对节日期间廉洁自律工作、纠“四风”工作进行安排部署，重点要求科级以上管理人员、关键岗位进行学习，并在全厂范围内进行张贴。同时由纪委书记亲自挂帅，成立专项整治工作领导小组，明确整治对象、查摆问题时间节点以及违规违纪追责办法，进一步夯实主体责任、扎牢制度笼子，让监督“长牙”“带电”形成硬约束，营造出人人头上有“红线”、个个心里有“底线”的政治氛围。专项整治出“实招” 在全厂范围内开展“3+2”专项治理，采取个人自查、纪委抽查和定期检查相结合的方式，对节日期间违规收送礼金、违反劳动纪律等问题进行专项整治。同时建立完善廉政档案，实行动态管理，综合运用监督电话、举报信箱、民主生活会等形式，畅通信访举报渠道，织密织牢纪律网，让广大干部实现对违规违纪行为从“不敢”到“不能”进而“不想”的转变。该厂28名科级以上管理人员、10名关键岗位人员均已对照各自岗位职责进行了深度剖析，在认真开展自查自纠的同时，公开做出了绝不违规收送礼金和利用名贵特产类特殊资源谋取私利的承诺。
监督检查无“虚招” 俗话说“廉不廉看过年，洁不洁看过节。”传统节日既是人们观察党风政纪的重要窗口，更是考验党员干部党性修养的关键时刻。为确保党员干部思想不滑坡，轧钢厂自今年元旦起在全厂范围内定期不定期地采用“全方位+点穴式”“多轮式+滚动式”“地毯式”“交叉式”等形式集中开展监督检查，徒木立信抓好中央八项规定精神落实。上半年，轧钢厂累计开展节前预警检查45次、节中随机检查63次以及节后收心检查60次，并对成品装车、备件油品管理、劳务结算等关键岗位人员进行了突击检查。检查结果在党建管理群中进行通报，纳入部门负责人月度综合考核，全面压实从严治党主体责任、“第一责任人”责任、“一岗双责”责任，始终保持正风肃纪廉洁过节的高压态势，打造忠诚干净担当的铁军队伍。
（陕钢汉钢 牛丹）
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