蒲白建庄矿业：我们的青春宣言——写在入职建庄一年之计
青春因奋斗而精彩，人生因磨砺而升华。从离开校园来到建庄开始，公司就为我们刚毕业的大学生提供了很好的教育学习实践平台，促使我们不断成长进步，向着一名矿井合格的管理人员迈进。让奋斗留在煤海，将青春献给矿山，这是我们的青春宣言！
注重培训，教育先行。从来到建庄的第一天起，我就深深感受到了浓厚的学习氛围。首先公司对我们进行了为期15天的入职培训，专门安排各个科室的领导对我们进行不同方面的培训，帮助我们深入了解矿井生产现状、企业文化等基础和专业知识，为在工作岗位起好步打下基础。随后来到防冲队，每周一的业务学习、每周四的安全学习雷打不动，再结合每天每班班前会的教育宣贯，“两安三个一”的认真执行让职工不断提升业务技能水平，保证规范操作，真正做到将教育转换到实际安全生产工作中，持续提升安全系数。同时公司实行的动态化管理，能够及时发现证件快到期人员，从而安排脱产培训。没有证件，坚决不允许入井，一方面充分体现了公司对职工负责、对安全负责，另一方面，复训也能够让职工实现脱产专心学习，深入了解煤矿发展新形式，充分评判和贯彻所在岗位的新要求，彻底改变了以往职工只需埋头苦干的局面。公司也会举办各类讲座、论坛、外出培训，保证矿井能够一直紧跟发展要求，也为打造智能化矿井提升整体人员素质。
深入现场，知行合一。现在回想一年前初次入井的紧张，我想那更多的是对现场不熟悉的恐惧。得益于公司“师带徒”的培养模式，在师傅的带领下，我能够经常深入工作现场学习。师傅也很负责任的带我了解井下实际生产中的设备、工艺、流程，也多次现场提问抽查掌握情况，逐步让我将学校学到的知识一一和实际安全生产相对应。我所在的防冲队主要负责灾害治理工作，瓦斯预抽采钻孔，大直径卸压钻孔、顶板疏放水钻孔都是我们的主要业务。在师傅的建议和要求下，跟班队干也多次带着我观摩学习现场管理，让我充分了解钻机运行机理和现场安全管理的要求，督促职工规范操作，杜绝隐患。而多次的深入现场，也能够让我及时了解区队工作进展情况和存在问题，也为我在自身岗位撰写宣传材料、汇报生产工作、规划下一步工作等方面提供坚实的保障。深入现场的收益也让我深刻明白，矿山工作一定要在做到第一线去。尤其是我们这些矿井新人，只有真正做到知行合一，才能更加做好自身工作，提升业务技能水平。
丰富活动，助力生产。在日常生产工作之余，公司也会组织丰富多彩的活动，为职工带来欢乐，助力安全生产。当然了，公司准备的各项精美礼品也是我参加活动的动力之一。排小品、练合唱、打锣鼓、打篮球、羽毛球、乒乓球，形势多样的活动，不仅在工作之余为我们放松了身心，也无形中锻炼了身体，增强了团队凝聚力和企业认同感。同时积极参加活动也让我认识了更多的朋友，他们积极向上的精神风貌也让我受益良多。
今年是建党一百周年，也是公司智能化建设的关键之年。面对煤矿发展的新形势、新要求，作为公司的年轻力量，我也一定会努力提升自身业务水平，认真工作，不辜负公司对我们的培养、关心、爱护，为矿井高质量发展贡献自己的力量，让煤海见证我们的青春宣言。(吕垚臻)