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“对存在的安全隐患，未按期整改和未形成闭环的项目部，按照500元/条进行处罚；“零点行动”查出干部值班脱岗，现场职工脱岗、睡觉、不规范操作、未经允许替班、酒后上岗等违章违纪现象，每次处罚1000元/次......”煤化运营公司为顺利实现2020年“百日安全”活动目标，直面问题、强化措施、补齐短板，强势推出“百日安全”活动补充规定，确保打赢活动收官战。
重点盯防，抓好安全关键点。该公司紧紧抓住“人”这个安全关键因素，充分发挥党员先锋模范作用，通过开展讲安全形势、讲事故危害、算违章成本，重点对制约安全生产的“关键少数”人员进行重点盯防、结对帮扶及亲情感化等帮教活动，形成全方位安全教育模式，切实筑牢职工思想防线。
重点检查，隐患排查无死角。该公司为确保检查效果，在加大安全检查频次的同时，不断提高检查深度。严格按照安全管理‘严一点、细一点、稳一点’的要求，强化安全隐患“大排查、快整治”举措。根据现场安全管理实际，对所有人员进行再摸底、再排查，对特特殊岗位、特殊人员，分时段、分区域进行检查，落实专人重点盯守，进一步强化安全动态检查，切实营造现场生产环境。
创新管理，筑牢安全防线。“安全不能决定一切，但能否定一切。该公司对出现工伤事故的项目部实行“一票否决制”。要求安全管理人员，对违章人员的处罚要做到六亲不认；安全帮教要做到苦口婆心。切实做到制度管理与亲情感化有机融合，让职工心服口服，自觉安全。
同时，该公司坚持每天将习总书记安全生产重要批示，上级管理部门安全管理规定，各类事故通报、典型案例等，通过QQ、微信工作群等传播平台发送到广大职工手上，时刻提醒广大干部职工为了家庭幸福，谨记安全第一，筑牢安全防线。 （煤化运营公司 李斌）
重点盯防，抓好安全关键点。该公司紧紧抓住“人”这个安全关键因素，充分发挥党员先锋模范作用，通过开展讲安全形势、讲事故危害、算违章成本，重点对制约安全生产的“关键少数”人员进行重点盯防、结对帮扶及亲情感化等帮教活动，形成全方位安全教育模式，切实筑牢职工思想防线。
重点检查，隐患排查无死角。该公司为确保检查效果，在加大安全检查频次的同时，不断提高检查深度。严格按照安全管理‘严一点、细一点、稳一点’的要求，强化安全隐患“大排查、快整治”举措。根据现场安全管理实际，对所有人员进行再摸底、再排查，对特特殊岗位、特殊人员，分时段、分区域进行检查，落实专人重点盯守，进一步强化安全动态检查，切实营造现场生产环境。
创新管理，筑牢安全防线。“安全不能决定一切，但能否定一切。该公司对出现工伤事故的项目部实行“一票否决制”。要求安全管理人员，对违章人员的处罚要做到六亲不认；安全帮教要做到苦口婆心。切实做到制度管理与亲情感化有机融合，让职工心服口服，自觉安全。
同时，该公司坚持每天将习总书记安全生产重要批示，上级管理部门安全管理规定，各类事故通报、典型案例等，通过QQ、微信工作群等传播平台发送到广大职工手上，时刻提醒广大干部职工为了家庭幸福，谨记安全第一，筑牢安全防线。 （煤化运营公司 李斌）
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