蒲白矿业煤矿运营公司塑造“二敢、三勤、四不走”安全员文化

蒲白矿业煤矿运营公司塑造“二敢、三勤、四不走”安全员文化

2022-02-22 14:39:11    1570次点击               发布者:高永生       字体:【

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蒲白矿业煤矿运营公司塑造“二敢、三勤、四不走”安全员文化
 
   进入新的一年,蒲白矿业煤矿运营公司加强井下安全监管,塑造“二敢、三勤、四不走”安全员文化,打造一支有灵魂、有特色、有血性的安全员队伍,更好地为安全生产保驾护航。

二敢:工作面现场与《煤矿安全规程》等不符者敢停,汇报调度室和安全科,由其视情况而作出决定;对“三违”行为敢管,严查违章指挥、违章作业、违反劳动纪律行为,杜绝老好人现象,该打板子打下去,对于“三违”行为坚决抵制和上报。
三勤:眼勤,自进入所辖工作面,认真进行隐患排查,全方位各角落,记录在本,告知班组长进行整改,并回查闭合;嘴勤,作业前积极和副队长、班组长安全风险分析,作业时“眼观六路、耳听八方”,时刻关注麻痹大意、侥幸心理的职工,提醒隐蔽的风险;腿勤,在工作面来回穿梭,加强动态监管,确保安全。
四不走:问题查不清不走,对工作流程有疑惑的,对照《作业规程》,直至查清弄明;隐患即事故,能及时整改的隐患未改不走,亲自监督整改到位;危险情况未处理不走,对可能危及人身安全的风险,要求立即停止作业,采取措施,消除风险;措施未落实不走,对于重要零星作业现场,必须有规程措施,否则严禁施工。
 
 

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