陕钢汉钢轧钢厂“四项措施”保安全促生产

陕钢汉钢轧钢厂“四项措施”保安全促生产

2019-03-27 18:07:59    1242次点击               发布者:陕钢汉钢轧钢厂       字体:【

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    连日来,陕钢集团汉钢公司轧钢厂从提升全员安全素质入手,重点从“言行举止、规范管理、问题整改、标准操作”四方面抓起,为安全生产打下坚实基础,有效预防各类事故发生,确保安全生产平稳顺行。
    言行举止点滴做起。班前班后会人员进出入会议室,由班组工长带队,班组全员进行列队,班前会上进行点名、唱红歌、安全分享、标准化抽查、安全宣誓等。对于新工、复工、转岗等人员除严格按照安全教育培训内容外,必须学习汉钢公司及轧钢厂人员日常行为规范,让员工在上岗前就养成良好的行为习惯,任何时间地点都注重自己的言行举止,同时不定期对各工段工班长以上管理人员进行安全知识培训、考试,除学习钢铁行业典型事故案例外,班组人员日常行为规范管理技巧也作为一项必学内容,全方位、多角度规范人员一言一行。
    安全工作齐抓共管。安全管理紧贴生产一线,实行分级管理,一级对一级负责,将各工段班组安全管理作为重点工作来抓,各级领导对各班组日常安全管理工作进行监督指导,并与每天晚调会上通报一条安全隐患及违章,对存在的问题及时纠正;同时充分发挥班组长、群安员安全管理作用,发动班组全员进行隐患大排查及相互进行监督提醒、检查安全隐患及时进行整改,发现人员违章及时纠正,做到互帮互助、奖罚分明,调动全员积极性,让每位员工为班组建设增添一份力量。
    问题整改掷地有声。对于日常安全管理工作,做到有人负责、有人落实、有人监督,各项工作有记录,各项工作有始有终。轧钢厂坚持开展好查隐患,补漏洞,惩违章工作,进一步加大隐患查获力度和奖罚力度,坚持风险再辨识、隐患再排查、措施再落实的原则,第一时间将查找的隐患和违章及奖惩结果发送到“轧钢厂安全环保交流群”,做到有跟踪、有落实、有结果;对于检查发现的问题整改的措施、时间、人员、结果均有详细记录,避免发现问题相互扯皮推诿;对于存在的重大安全隐患,实行专人督办、落实责任人,全程跟踪督促,限期整改到位。
    标准操作杜绝违章。各项作业均严格按照岗位安全操作规程及标准化进行作业,每名干部每季度对标准化作业亲自践行一次,查找漏洞与不足,进一步提升标准化作业的完整性;一线员工,熟练掌握自身岗位标准化作业相关内容,除熟练背诵外,还在具体作业活动过程中将标准化作业正确应用于实践中,此外,将标准化、规范化体现在管理的各个方面(下班列队、开会安全帽摆放、安全宣誓等),真正让标准化作业在实践中得到落实。  (唐 君)

 

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