安全生产应急管理月下的“新套路”

安全生产应急管理月下的“新套路”

2019-05-17 08:14:38我要投稿   点击量:2184  



  5月份以来,陕钢汉钢公司安全生产应急管理月活动如火如荼的进行着,为不断提升员工应急处置能力,设备管理中心炼铁工段聚焦安全生产,打破常规思路,在日常工作中频频亮出“新套路”。
套路一:宣传抓落实,动员培训齐武装
  炼铁工段主要负责区域内所有电气、仪表自动化的日常点检维护,每天的班前会是安全作业的开端。通过安全宣誓提振员工士气,并由安全员带头学习安全文件,工段长统一安排部署当日安全工作。同时,班组也将宣传窗口扩大化,邀请包联班组领导参与应急管理大讨论,利用板报、微信平台交流分享,让员工自主吸收活动新亮点、自主掌握应急技能。此外,班组还结合消防及各类事故应急培训的相关知识制作PPT画面图表,以分散授课的形式对全员进行培训,不断充电,全面提升全员应急处置能力。
套路二:演练抓日常,提升能力是关键
  “2#风机房低压配电室,一员工触电”,接过电话,工段应急救援队员飞速赶往现场。
  “仰卧,平放伤者,快!”
  安全员快速解开伤者衣领,救援队员快速上前对其实施胸外挤压……伤者缓缓睁开了眼睛,现场的队员们彻底松了一口气。
  短短3分钟,上演了一幕触电事故演练的紧张画面。“现场作业只有直播没有排练,只有加强日常的事故应急演练,才能有效地保证每一位员工的‘学在日常,用在关键’!”工段长斩钉截铁地说到。
套路三:违章抓现行,扼杀苗头是首任
  工段日常作业涉及高空、煤气、受限空间、熔融金属四类危险作业。为了将安全隐患及时消灭在萌芽状态,工段采取白班人员现场抽签的办法,抽中的人配合安全员检查当日员工现场作业情况。现场纠正违章,拍照上传工段安全群,提醒告知工友避免类似问题再次发生,对重点人员进行谈话教育过关,通过人人参与安全检查,切实保障员工的生命安全。截止目前,工段内部自查发现3起违章,通过内部安全教育,违章人员均已合格上岗。
套路四:备件抓归整,行为习惯早养成
  工段维修作业涉及的电气、仪表备件材料种类繁多,定置分类就显得尤为重要。而员工领用频繁,货架上的物品每月都需要及时申报补充,且工器具使用完后不能及时放回原处的情况时有发生。为此,工段提前准备角铁自制新增货架10个,重新定置各类工器具、备件、电缆等物品,将消防必备器材也一并定置。除材料员专门负责外,工段还要求每天班前会结束后值班人员利用20分钟时间收拾整理备件库,方便员工取放物品。备件整理到位,员工更是对新的定置赞不绝口,好习惯正持续不断地提升班组工作效率。(陕钢集团汉钢公司设备管理中心  詹涛  张晓利)
 
 
 
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