龚俭籽，1966年出生，1989年1月起从事烟叶工作，2009年、2010年连续两年被授予“陕西省科普惠农先进个人”称号，2008年至2010年连续三年被陕西省旬阳县政府授予“十佳烟叶技术员”称号，2012年被授予全国五一劳动奖章。
    在秦巴山区，陕西省旬阳县烟草专卖局（分公司）赵湾烟站站长龚俭籽，二十几年如一日，扎根基层，始终把烟农利益放在心上。
守护者
    龚俭籽23岁开始从事烟叶工作，到如今已有20多年。跟他共事多年的赵湾烟站副站长秦金合说：“老龚有一手好技术，他一直非常坚定地守护着辖区烟农的合理利益。”
    2009年1月，龚俭籽被调到棕溪烟站工作。通过调研，他发现，棕溪镇具备生产烟叶的良好生态条件，但由于烤房配备跟不上，烘烤质量差，烟农收入一直上不去。于是，他带领技术人员动员烟农对全镇1000多座烤房进行改建，使这些烤房共增加烘烤容量400多亩，有效解决了烤房容量不足影响烘烤质量的问题。
    改善了烘烤条件后，龚俭籽和全站烟技员通过入户走访、召开现场培训会、发放技术指导资料等一系列形式展开技术培训，使棕溪镇烟农进一步掌握了密集烤房烘烤技术，烟叶生产水平和烟叶质量逐年提升。
    2011年，旬阳县局（分公司）安排龚俭籽赴赵湾烟站任站长。那时，有的人认为赵湾烟站是个工作清闲的烟站：烟农有技术，土地条件好，工作不用太费心。可在龚俭籽看来却不是那么回事。调研中他发现，赵湾镇的下部烟叶早采技术和部分烘烤技术要点没有落实到位。
    为此，龚俭籽亲自带头，与全体烟技员一起，每人包抓一个不低于50亩的连片种植标准化示范点，在育苗、移栽、采烤、分级等关键环节以召开现场会的形式促进技术要点落实，并推广烘烤新工艺和“H型编烟法”，为烟叶生产质量提高奠定了坚实基础。
    在2011年年底召开的旬阳县烟叶生产总结会议上，赵湾镇党委书记陈子勇表示：“2011年，赵湾镇共落实烤烟面积1.3万亩，实现烟农收入3026万元，这都多亏了龚站长啊！”
老朋友
    棕溪镇王院村烟农庞启熊告诉笔者，2010年7月，为了指导他烘烤，龚俭籽没少往他家跑。15日，棕溪烟站临时有事，龚俭籽告诉庞启熊烘烤注意事项后，就连夜赶回了烟站。16日凌晨1点多，烤房风机突然不转了。庞启熊傻了眼：如果不能正常排潮，烤坏了烟叶可要损失近七千元呀！他赶忙给龚俭籽打电话。龚俭籽分析，可能是变频器坏了。他一边在电话里安慰庞启熊，一边发动摩托车，拉起烟站的备用变频器向庞启熊家驶去。一炉烟叶及时被挽救，庞启熊心里满是感激。
    在赵湾镇桦树梁村，2011年烤烟收入超过10万元的烟农达10户之多，黄开芬就是其中一户。31年的种烟经验，使黄开芬成为赵湾镇乃至旬阳县烟农中有名的老把式。
    “老龚是我们的老朋友了！作为烟站站长，他谦虚得很，经常向我这个‘大老粗’讨教。他技术好、人品好，烟农都服他、信他！”黄开芬说。
    今年3月，龚俭籽和几位烟技员一同来到桦树梁村为烟农召开烟叶生产答疑会，会址就选在黄开芬家。很快，堂屋里便坐满了烟农，有的是来问今年种烟新举措的，有的是来问技术的，还有的是来感谢龚俭籽的。
    桦树梁村的李守海是村里的“铁杆烟农”。去年，由于种烟面积大，李守海家的烤房不够用了。在龚俭籽帮助调用烤房的过程中，李守海认为给耽误了时间，为此还冲着龚俭籽发了一通脾气。在龚俭籽和其他烟技员的共同努力下，李守海的烟叶没有因烤房紧张而遭受任何损失。在答疑会上，李守海说：“龚站长，去年对你发脾气，你不要生气。我今年打算种30亩，生产上全听你的！”龚俭籽笑着说：“过去的事怎么还记在心上？咱们现在不都是老朋友了嘛！”
    烟叶收购时，为使收购人员严格按照规范和流程操作，让烟农更放心，龚俭籽倡导将部分威信较高、经验丰富的老烟农吸纳到烤烟收购等级评议小组，对于有争议的分级、定级结果，由评议小组的烟农先评议，然后组织评议小组的其他专业人员进行再评议。这一做法进一步提升了烟农满意度。
老大哥
    “只有生产技术过硬，烟农才信你；只有把人性化管理贯穿于烟站管理之中，员工才能服你。”龚俭籽道出了他当烟站站长的秘诀。
    工作中，为了拓宽知识面，跟上现代烟草农业发展步伐，龚俭籽始终坚持在实践中不断充实自己、提高自己。2010年，经过岗位技能鉴定，他获得了高级烟叶分级工资格。调到赵湾烟站后，在他的带动下，烟站30名烟技员中，有3人获得高级烟叶分级工资格，25人获得了中级烟叶分级工资格。
    在获取知识的同时，龚俭籽始终在思考一个问题：服务烟农、技术指导等能不能形成一套系统的工作方法？于是，他在实践中深入研究，并和其他烟技员反复探讨。终于，2011年4月，一套符合烟叶生产实际的烟技员工作法在赵湾烟站诞生。旬阳县局（分公司）认为该工作法非常符合旬阳山区实际，于是安排工作人员对其进行完善，并命名为“龚俭籽工作法”在全县各烟站推广。这为基层烟叶工作方法优化提供了更为有效的途径。
    “烟站管理既要实现规范化，又要注重人性化。只有做到关心爱护员工，大家才能拧成一股绳。”龚俭籽说。
    赵湾烟站烟技员郭先勇告诉笔者：“老龚就是我们的老大哥。工作中他技术精、要求严；生活中的他则很细心。”
    2011年5月，正值烤烟大田移栽时节。一天，郭先勇刚满周岁的孩子生病了，他心急如焚，但又担心请假会耽误工作。得知此事后，龚俭籽让郭先勇赶紧回家带孩子看病。随后，他自己骑着摩托车带着工具去了郭先勇负责的烟田，指导烟农落实移栽技术要点。
    今年正月初八，刚上班第二天，赵湾烟站烟技员丁茂仁的妻子不幸遭遇车祸，小腿骨折。当时正是落实烟叶面积的关键时期，丁茂仁犯了难。龚俭籽了解情况后，赶忙抽掉别的烟技员接手丁茂仁的工作，并拿出身上仅有的500元现金交给丁茂仁，叮嘱他安心照顾妻子。
    这些看似不起眼的小事，在龚俭籽看来都是大事：只有团队拧成一股绳，紧密配合、密切协作，才能带动烟叶产业稳步发展。
    最近，旬阳县局（分公司）正在全系统开展向龚俭籽同志学习的活动。龚俭籽的敬业奉献精神正在这里生根发芽，为旬阳烟草发展注入新的活力。