本网讯  临近年终岁首，朱家河煤矿严把安全生产“五道关”，确保全年安全生产工作收好官，明年安全生产工作开好局。

严把思想关。各级管理干部牢固树立“安全第一”思想，通过自查反思，反“三违”严查23种人，杜绝思想上的麻痹大意和心存侥幸，在繁忙的工作中理清头绪，狠抓现场安全管理，确保作业过程中的安全生产。

严把作业过程精细关。严格执行手指口述、岗位描述、“三三整改”，以规范的操作、精准的现场隐患整理，及时梳理职工情绪，缓解和消除职工精神紧张的状况，提高作业过程中的精细化管理水平。

严把职工培训关。充分利用广播、宣传橱窗、有线电视网络、通勤车宣教节目和手机短信平台，强化安全知识培训。举办“煤矿工种作业标准”知识竞赛和操作技能培训活动，在提高全员职工安全责任意识的同时，提高各岗位工种的操作水平和作业技能。

严把工程质量关。坚持“逢十”质量标准化检查验收和质量标准化“名优”工程点评、旬检月验考核制度和质量标准化“线长”负责制，形成一级抓一级、层层抓落实的安全质量标准化保障体系。

细化兑现奖罚关，安全奖罚由过去的季度奖罚兑现，细化到按月兑现奖罚，在百日安全活动期间全矿无轻伤及以上事故，对全矿职工进行适当奖励，对区队管理人员予以1000元的奖励，季度内无轻伤及以上事故，进行翻倍奖励；出现轻伤事故，取消奖励并对事故区队及责任科室按照《朱家河煤矿管理人员月度、季度安全上台阶管理办法》，追究责任，严肃处罚。（党群部）