陕西企业新闻网讯  “企业不裁员承诺活动就像给我们吃了定心丸！”安康市镇坪县大河煤矿职工蔡明的一句话，代表了安康煤业、矿业、化工等10多个受国际金融危机影响较大行业的职工心声。去年下半年以来，金融危机给我省部分企业的生产经营及职工生活带来了很大困难，省总工会及时在全省范围内开展了 “企业不裁员承诺活动”，倡导各类企业积极履行社会责任，尽最大努力做到不裁员或少裁员。各个企业纷纷响应，郑重做出承诺，赢得了广大职工的欢迎，一个 “企业为职工着想、职工与企业同心”的良好氛围逐步形成。
    省国防工会率先响应省总号召，举行了国防科技工业系统 “积极应对国际金融危机企业，不搞经济性裁员承诺活动”启动仪式。首批有西安航空发动机集团公司、西安核设备公司、陕西铀浓缩公司、庆安公司、航空自动控制所、陕西昆仑工业公司、航天7416厂、航天43所等8家企业带头参加承诺活动。企业行政做出三项承诺：第一，抓住扩大内需的机遇，大力拓展各种生产经营门路，挖掘生产潜力，扩大生产，千方百计促进企业健康稳定发展。第二，企业不搞经济性裁员，按期支付职工工资，保障职工利益不受损失。第三，关心困难职工群体，采取切实措施，帮助解决实际困难，促进企业和谐。目前全行业未出现突出的裁员降薪情况。
    大唐发电陕西有限公司向职工庄严承诺：本公司和所属企业保证不裁员。陕西龙门钢铁 （集团）有限责任公司以改革创新精神应对金融危机，集团主要领导向广大员工做出承诺：不裁员，不降薪，不拖欠职工工资，激发职工保生产、促销售的积极性、主动性和创造性。韩城矿务局面对严峻的形势和繁重的任务，明确提出：企业再困难，也不会以牺牲职工利益为代价来渡过难关，越是在危机面前，越要关心维护好职工利益。陕西油脂集团公司向职工承诺：在公司经济困难时期，做到 “四不”和 “四要”。 “四不”即：不对职工进行经济性裁员、不减少职工工资收入、不降低职工福利待遇、不将职工推向社会。 “四要”即：要坚守企业责任，要创新求发展，要强化节能、节约、减排，要坚定信心使企业走出困境。
    目前，省总工会倡导开展的 “不裁员承诺活动”越来越得到企业及职工的认可。陕西群力电工有限责任公司法人代表唐宝卿说： “工会组织开展的 ‘企业不裁员承诺活动’是应对这场金融危机的积极之举，既维护了职工的权益，又符合企业长远发展的要求。”黄陵县金嘴沟煤矿职工吴春凡说：企业不裁员承诺活动符合我们一线职工的心声，把我们和企业的利益紧紧联系在一起，矿区工会一直以来全心全意为我们办实事、办好事，解除我们的后顾之忧。
    “企业不裁员承诺活动”深入推进的实践已经表明，它使企业经营者更加充分地认识到，职工是企业发展的主体，摆脱困境离不开职工的参与和支持，促进企业发展离不开职工的创造和贡献；广大职工也认识到，自身权益与企业和国家利益密切相关，必须坚持与企业和衷共济、共谋发展。金融危机的 “寒流”之下，企业关爱职工、职工关心企业的良好氛围正在成为一股难得的温暖力量。