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矿业公司八届五次职代会暨2022年党委行政安全工作召开后，1月17日，煤化运营公司迅速组织召开学习贯彻落实矿业公司八届五次职代会暨2022年党委行政安全工作精神专题会，以视频会议形式开启学习宣贯“第一课”。公司领导、机关全体人员、项目部管理人员参加会议。会议由公司党委副书记、副经理段广全主持。
会上，段广全首先传达学习了矿业公司2022年行政工作报告精神。公司党委副书记、工会主席田新房传达学习了矿业公司2022年党委工作报告精神。公司副经理陈保国传达学习了矿业公司2022年安全工作报告精神，对矿业公司2022年经济运行总体方案进行解读。公司党委副书记、副经理李文静传达学习了矿业公司党委书记、董事长问永忠重要讲话精神。
就如何贯彻落实矿业公司2022年工作会精神，李文静强调：一是党群部要策划好矿业公司工作会的宣贯安排，及时更换橱窗以及办公场所标识营造浓厚学习氛围。二是人事社保部与各项目部要提前谋划，做好拓展新项目过程中人员的配备、接续，相关部部做好规划准备工作。三是针对作风建设，要以问董事长提出“十提倡十反对”为镜子，时刻进行自我反省，做到有则改之，无则加勉。四是要以清单化管理思维开展2022年各项工作，各部门制定出月度、季度、年度重点工作清单，养成良好习惯，让清单化管理逐渐规范化、系统化。五是公司各支部要常态化巩固标准化支部建设成果，将支部工作有机融入到安全生产经营各项工作中去，找准载体，做出特色，做出亮点，打造品牌，为煤化发展增砖添瓦。
段广全要求：一是各支部、部室（项目部）要迅速传达学习落实矿业公司工作会精神，要通过班前会、支部大会等形式，达到项目部基层一线学习全员覆盖。二是各支部、部室（项目部）针对矿业公司行政、党委、安全工作报告中提出的重点工作，围绕问董事长讲话精神，列出重点工作清单，制定各项工作举措，确定责任部门、完成时限，各项任务工作要落实到具体人员。三是围绕问董事长提出的“十六字”高质量发展战略和“三三六”高质量发展战略举措，特别是针对作风建设“十提倡十反对”标准 ，公司领导班子成员、管理人员要率先开展主题大讨论，转变思想，提升执行力和落实力，切实把全体干部职工的思想统一到彻底止住亏损点、消除亏损源、全力完成各项工作任务目标上来，确保2022年公司产值5000万、利润400万、结算率85 %、回收率80 %、消除亏损点、拓展1-2个优质项目等六项重点工作圆满实现。
公司各项目部分别以“三会一课”、“班前会宣讲”、微信群、QQ群转载等形式组织全员线上线下多维度对矿业公司“四会”精神进行学习宣传贯彻，推进矿业公司工作会精神进项目部、进工区、进班组、进宿舍，广大职工谈体会、谈认识，掀起全员学习热潮。（蒲白煤化运营公司 姚佳乐）
会上，段广全首先传达学习了矿业公司2022年行政工作报告精神。公司党委副书记、工会主席田新房传达学习了矿业公司2022年党委工作报告精神。公司副经理陈保国传达学习了矿业公司2022年安全工作报告精神，对矿业公司2022年经济运行总体方案进行解读。公司党委副书记、副经理李文静传达学习了矿业公司党委书记、董事长问永忠重要讲话精神。
就如何贯彻落实矿业公司2022年工作会精神，李文静强调：一是党群部要策划好矿业公司工作会的宣贯安排，及时更换橱窗以及办公场所标识营造浓厚学习氛围。二是人事社保部与各项目部要提前谋划，做好拓展新项目过程中人员的配备、接续，相关部部做好规划准备工作。三是针对作风建设，要以问董事长提出“十提倡十反对”为镜子，时刻进行自我反省，做到有则改之，无则加勉。四是要以清单化管理思维开展2022年各项工作，各部门制定出月度、季度、年度重点工作清单，养成良好习惯，让清单化管理逐渐规范化、系统化。五是公司各支部要常态化巩固标准化支部建设成果，将支部工作有机融入到安全生产经营各项工作中去，找准载体，做出特色，做出亮点，打造品牌，为煤化发展增砖添瓦。
段广全要求：一是各支部、部室（项目部）要迅速传达学习落实矿业公司工作会精神，要通过班前会、支部大会等形式，达到项目部基层一线学习全员覆盖。二是各支部、部室（项目部）针对矿业公司行政、党委、安全工作报告中提出的重点工作，围绕问董事长讲话精神，列出重点工作清单，制定各项工作举措，确定责任部门、完成时限，各项任务工作要落实到具体人员。三是围绕问董事长提出的“十六字”高质量发展战略和“三三六”高质量发展战略举措，特别是针对作风建设“十提倡十反对”标准 ，公司领导班子成员、管理人员要率先开展主题大讨论，转变思想，提升执行力和落实力，切实把全体干部职工的思想统一到彻底止住亏损点、消除亏损源、全力完成各项工作任务目标上来，确保2022年公司产值5000万、利润400万、结算率85 %、回收率80 %、消除亏损点、拓展1-2个优质项目等六项重点工作圆满实现。
公司各项目部分别以“三会一课”、“班前会宣讲”、微信群、QQ群转载等形式组织全员线上线下多维度对矿业公司“四会”精神进行学习宣传贯彻，推进矿业公司工作会精神进项目部、进工区、进班组、进宿舍，广大职工谈体会、谈认识，掀起全员学习热潮。（蒲白煤化运营公司 姚佳乐）
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